Khi nào thì nên chuyển việc?

Bạn cần tự hỏi mình “mục đích và mục tiêu của bạn khi đi làm là gì?”, và thử hỏi thêm là “công việc hiện tại có cho bạn những thứ bạn mong muốn hay không?”.

Nếu bạn nhận được quá ít những thứ bạn muốn, thì nên nghiêm túc lên kế hoạch về chuyện thay đổi công việc.

Còn với tôi, nếu bạn có từ 2/7 điều như các mô tả dưới đây thì có lẽ, đã đến lúc cần cân nhắc.

7 điều đó là:

1. Không thấy cơ hội để phát triển thu nhập rõ ràng.
   
   
2. Chán và ghét những việc mình phải làm mỗi ngày.
   
   
3. Không cảm thấy học được điều gì mới từ môi trường hiện tại.
   
   
4. Không thực sự phục sếp và không hiểu sao người như vậy lại là sếp?!
   
   
5. Mệt mỏi với những đồng nghiệp xung quanh, chỉ muốn làm việc một mình.
   
   
6. Nghe rất nhiều lời hứa hẹn dành cho mình, và thứ nhận được chỉ là… thêm những lời hứa!
   
   
7. Tâm trí cứ nghĩ đến chuyện giờ làm sao thoát ra khỏi nơi mình đang làm càng sớm càng tốt.

Chúng ta dành tới 1/3 cuộc đời để đi làm, cho nên đừng phí phạm thanh xuân ở những lựa chọn không đáng. Nhưng cũng lưu ý, nếu có ý định chuyển việc, bạn cần có một kế hoạch rõ ràng.